日前，由中國科技新聞學會、湖南省科協、衡陽市人民政府聯合開展的2022年大數據科技傳播獎評選活動正式揭曉，趕集直招運營團隊憑借智能招聘服務及創新營銷方式，榮獲2022年大數據科技傳播獎運營獎。

本屆“大數據科技傳播獎”旨在表彰在大數據科技應用、傳播和推廣事業中做出相關貢獻的團體和個人，推動以大數據為代表的新一代信息技術及行業的發展。基于在招聘領域多年的深耕和洞察，2022年初趕集網重塑為趕集直招，瞄準城市服務業人群這一細分領域，以“真實企業直接招”破解招聘痛點。

趕集直招制定了包含實地核驗、VR實景、在招核驗、薪資核驗、資質核驗、實名核驗、企業探訪7大核驗體系，為求職者“反向背調”雇主提供便利，有效剔除了虛假企業和黑灰中介，用差異化策略重燃年輕人對趕集直招的關注。

除了借助七大核驗體系為真實崗位背書，提升人才信任感與青睞度，趕集直招還通過打造智能招聘工具，助力企業高效招聘，快速補齊人才短板。

趕集直招運營團隊負責人李浩表示：“在實際運營過程中，我們發現服務業往往沒有專業的HR團隊，中小企業老板身兼多職，左手經營右手管理，為了盡可能減少雇主在招聘上投入的精力。我們依托線上線下積累的大量數據，推出5大舉措以滿足招聘需求。”

五大舉措包含極簡發布、系統推薦、AI面試、視頻面試、直播招聘。此外，趕集直招還通過線上和線下數據的采集整理，使產品體系更懂雇主和求職者，從而為人員流動性大的城市服務業就業市場提供高效的解決方案。

在趕集直招運營團隊看來，大數據在招聘領域的應用，核心還是以人為本，以事實為準繩。通過線上數據的沉淀結合線下實地的信息的收集，構建一套立體的大數據模型，借由智能招聘產品為求職者保駕